في إطار جهودها المتواصلة لتمكين الكفاءات الوطنية وتعزيز التحول الرقمي في القطاع الحكومي، أطلقت الهيئة السعودية للبيانات والذكاء الاصطناعي (سدايا) برنامجًا تدريبيًا نوعيًا بعنوان “الذكاء الاصطناعي لرفع الإنتاجية”، يستهدف منسوبي الجهات الحكومية، ويهدف إلى رفع كفاءتهم وتحسين جودة الأداء الوظيفي اليومي باستخدام أدوات وتقنيات الذكاء الاصطناعي الحديثة.
موضوعات ذات صلة..
سدايا تُدرج النموذج اللغوي علّام على منصة Hugging Face لدعم الذكاء الاصطناعي باللغة العربية
سدايا تُدرج نموذج علّام ALLaM 7B على منصة Hugging Face ضمن أفضل النماذج اللغوية التوليدية بالعربية عالميًا
سدايا تصدر تقريرًا عن التحيز في الذكاء الاصطناعي والتحديات الأخلاقية للتقنية
محتوى تدريبي شامل لتطوير الأداء الحكومي
يركّز البرنامج على تطوير مهارات المشاركين في التعامل مع تقنيات الذكاء الاصطناعي التفاعلية، مثل:
هندسة الأوامر التفاعلية (Prompt Engineering)
تحليل المستندات والبحث العميق
أتمتة الإجراءات الروتينية
بناء مساعدين اصطناعيين ذكيين يعملون بتناغم مع الموظف لتنفيذ المهام اليومية
كما يتناول البرنامج مبادئ الاستخدام المسؤول وأخلاقيات الذكاء الاصطناعي في بيئة العمل الحكومية، لضمان التوظيف الآمن والواعي لهذه التقنيات المتقدمة.
مشروع تطبيقي يعكس الأثر العملي
ويُختتم البرنامج بمشروع تطبيقي نهائي يُظهر مدى استفادة المتدرب من المحتوى، من خلال تصميم وتنفيذ مساعد اصطناعي مخصص يُسهم في تسهيل وإنجاز المهام اليومية، ما يُبرز الأثر الفوري والمباشر للبرنامج في بيئة العمل.
رابط التسجيل والمشاركة:
للمهتمين بالتسجيل، أتاحت سدايا صفحة مخصصة عبر موقعها الرسمي:
https://sdaia.gov.sa/ar/Sectors/BuildingCapacity/academy/bootcamps/Pages/WorkflowAI.aspx
جاهزية رقمية شاملة للقطاع الحكومي
تأتي هذه المبادرة ضمن جهود “سدايا” المستمرة في بناء القدرات البشرية الوطنية، من خلال برامج تدريبية تتماشى مع أحدث تطورات التقنية العالمية، وتعمل على تعزيز جاهزية منسوبي القطاع الحكومي لاستخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي بشكل فعّال، أخلاقي، ومستدام.
ويعكس البرنامج التزام “سدايا” بالمساهمة في تحقيق مستهدفات رؤية المملكة 2030 عبر تطوير بيئات العمل الذكية ودعم مسيرة التحول الرقمي الحكومي الشامل.
https://tafaol.sa/%d8%b3%d8%af%d8%a7%d9%8a%d8%a7-%d8%aa%d8%b7%d9%84%d9%82-%d8%a8%d8%b1%d9%86%d8%a7%d9%85%d8%ac%d9%8b%d8%a7-%d8%aa%d8%af%d8%b1%d9%8a%d8%a8%d9%8a%d9%8b%d8%a7-%d9%84%d8%b1%d9%81%d8%b9-%d8%a5%d9%86/
